収集トラックドライバー
兵庫県尼崎市東浜町
月給 250,000円 - 正社員
最終更新日: 2025/06/05
伊藤鋼業株式会社
このお仕事の特徴
決まったルートで、落ち着いて働ける。
スケジュール通りに進むから、毎日が安定。
担当エリア・回収先は原則事前に決まっているため、突発対応はほとんどありません。
しっかりとした研修があり、未経験からでも始めやすい環境です。
＼こんな方にピッタリ／
・道順を覚えるのが苦手ではない方
・安定した毎日を送りたい方
・車の運転が好きな方
・40代、50代から新たにスタートしたい方
【1日の流れ】～あるドライバーの1日～
７：３０ 出社・点呼・準備
アルコールチェックや車両点検のあと、回収荷物の確認。
ルートは固定なので、慣れればスムーズに出発準備ができます。
８：００ 出発
決まったお取引先へ出発。
「運転に集中できる」「道を覚えるストレスが少ない」と好評です。
９：００ 取引先に到着
荷物の内容や量などを確認し荷積み開始。
荷積みは安全第一。荷物の重さや形状に応じて適切に固定し、走行中に荷崩れが起きないよう配慮します。
入社時には基本から丁寧にお教えします。未経験でも少しずつ覚えていけるので、安心してスタートできます。
１１：００ 帰社
荷物の計量を行います。
１１：１５ 荷下ろし
荷下ろし作業も、スタッフ同士連携しながら無理のない作業を行います。
フォークリフトやリフトゲート付き車両を使用し、腰や膝に負担のかからない環境づくりをしています。安全性を最優先にした作業体制です。
１２：００ お昼休憩
スケジュールに余裕があるため、しっかり休めます。体力的にも無理なく続けられる環境です。
１３：００～１６：００ 午後の回収 ※上記午前と同様の業務になります。
１６：３０ 帰社・報告業務
会社に戻って運行日報等を提出して退勤。
※多少残業はありますが、事前調整が可能です。予定のある場合は予めおっしゃってもらえれば対応可能です。
※家族との時間や趣味の時間も大切にできます。
転勤無しで将来設計が立てやすい！
働く場所は変えない！未来は変えていく！
定着率が高い！
社員ファーストで安心して働ける環境が充実しています。
弊社は、社員の健康づくりに力を入れている優れた会社として認められた「健康経営優良法人2024」認定企業です。
＜社員目線の環境整備＞
・個人ロッカー、更衣室完備
・シャワー・浴槽有（男性のみ）
・休憩室有
・マッサージチェア使用可
・仮眠スペース有（畳のフロア）
・食堂有
（電子レンジ、湯沸かしポット、冷蔵庫、テレビあり）
・フリードリンク
（麦茶、レモンティー、コーヒー、スポーツドリンク、水など）
・日替わり弁当の注文可
・事務所内に掲示板有り（日々のお知らせや連絡事項等を掲示）
＜福利厚生＞
・インフルエンザ予防接種代は会社が全額負担します。
・社長チョイスの名産品（果物、魚介類等）をお楽しみいただけます。＜年2回配布＞
・食事補助として３分の１を会社が負担します。
資格取得支援制度が充実！
入社後の免許取得が可能です。
社員インタビュー
弊社ドライバーの生の声をお届けします。
（入社のきっかけは？）
ハローワークで開催されたお仕事会議に参加したことがきっかけです。以前はドライバー、大工、配管工などさまざまな職種を経験してきましたが、ドライバーが自分にとって精神的にも働きやすいと感じ、この仕事を選びました。
（現在の仕事内容について教えてください。）
現在は3トン車のドライバーとして、積み込みや荷下ろしを担当しています。現場の処理量や時期によって忙しさに波がありますが、安定して業務に取り組める環境です。
（職場の雰囲気はどうですか？）
会社の雰囲気はとても良いです。みなさん仲が良く、分からないことがあれば丁寧に教えてくれる方ばかりです。質問をしなくても先輩達が積極的にアドバイスをしてくれたり、気さくに声をかけてくれたりするので、とても働きやすい職場です。
（給与や福利厚生についての感想は？）
給与は悪くないと感じています。他社との比較は難しいですが、賞与があるのはありがたいです。また、資格取得支援制度が充実しており、私は現在、10トントラックに乗るための資格取得を目指して自動車学校に通っています。この受講料も会社が全額負担してくれるので非常に助かっています。勤務後に学校に通いスキルアップを図っています。
（これから応募を検討している方へ一言）
会社全体で社員をサポートしようという雰囲気がある職場です。プライベートも仕事も充実したい方、新しいことに挑戦したい方や、スキルを伸ばしたい方にはとても良い環境だと思います。
～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・
２．ドライバー職（4トントラック担当）55歳
（入社のきっかけは？）
前職では帰宅時間が不規則で、月に1～2回は長距離運行がありました。家族と過ごす時間を大切にしたいと思い、毎日家に帰れる仕事を探していたときに広告チラシでこの会社を知り応募しました。給与は前職と大きく変わりませんでしたが、毎日家に帰れるという条件が決め手となりました。
（現在の仕事内容について教えてください。）
3トンユニックや4トントラックに乗車し、積み込みや荷下ろしなどの業務を行っています。日々の運行や現場作業では、限られた時間の中で効率よく働けるように工夫しています。
（職場の雰囲気はどうですか？）
とても良い職場環境です。先輩達が親切で、現場のことや道順、得意先の情報などを丁寧に教えてくれるので、スムーズに仕事に取り組めます。人間関係も良好で、社員同士が和気あいあいとした雰囲気の中で仕事をしています。休憩時間中も積極的にコミュニケーションを取る機会があり、上司とのやり取りも良好です。
（資格取得支援制度についての感想は？）
資格取得支援制度が非常に充実しています。ユニックや玉掛けの免許を取得しましたが、その費用はすべて会社が負担してくれたので、スキルアップしやすい環境だと感じています。
（これから応募を検討している方へ一言）
幅広い世代の方にぜひ応募してほしいと思います。家族との時間を大切にしながら働きたい方や、スキルアップを目指したい方にとって最適な職場です！
しっかり稼ぎたい方は、休日出勤をシフトに組み込むなど収入アップも可能です。一人ひとりが希望する「働き方」に会社は寄り添ってくれます。
～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・
3．ドライバー職（8トントラック担当）53歳
（入社のきっかけは？）
スマートフォンで求人サイトを見て応募しました。前職でも産業廃棄物のドライバーをしており、経験がありましたが、給与が上がらないことが理由で転職を決意。その際に大型免許を取得し、入社しました。
（現在の仕事内容について教えてください。）
ドライバーとして、積み込みや荷下ろし、処分できない廃プラスチックの積み込み作業などを行っています。収集業務ではさまざまな場所に行くので、新鮮で楽しいと感じています。
（職場の雰囲気はどうですか？）
先輩達の指導がとても丁寧で、ドライバー同士の仲も良いです。また、家族の都合（学校行事や家族の介護等）に合わせてスケジュールを調整しやすい環境が整っているのも助かっています。
（給与や働きやすさについての感想は？）
期待していたとおりの給与で、満足しています。また、仕事が体力的にきついと感じることもなく、無理なく続けられています。
（これから応募を検討している方へ一言）
長距離ドライバーからのキャリアチェンジとしてもおすすめです。幅広い世代の方が活躍できる職場なので、年齢を気にせず安心して挑戦してください！
募集要項
| 求人のアピールポイント | 賞与年2回プラス3期連続決算賞与支給中！ |
|---|---|
| 勤務地 | 兵庫県尼崎市東浜町 |
| 仕事の内容 | ご依頼いただいた企業様を回り、産業廃棄物の収集運搬をお願いします。 |
| 応募資格 | ［必須］ |
| 企業のセールスポイント | 産業廃棄物から金属リサイクルまでトータルにサポート |
| 勤務時間 | 平均所定労働時間：173時間/月 |
| 勤務形態 | 変形労働時間制 |
| 休日休暇 | 日・祝・その他 |
| 勤務地所在地 | 兵庫県尼崎市東浜町 １番６号 |
| 勤務地備考 | 勤務先名: 伊藤鋼業株式会社 |
| 交通手段 | バイク通勤OKです。会社駐車場は無料で使用できます。 |
| 給与 | 月給 250,000円 |
| 試用期間 | 試用期間あり |
| 福利厚生 | 【福利厚生等】 |
| 社会保険 |
|
| 職場環境 | 屋内の受動喫煙対策／有（※屋内禁煙） |
| 応募方法 | 『応募する』ボタンより、所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し、送信してください。 |
| 応募について | 【応募受付後の流れ】 |
| 企業名 | 伊藤鋼業株式会社 |
| 本社所在地 | 兵庫県尼崎市東浜町1番6号 |
| 業種 |
|
| 代表電話番号 | 0664174141 |
| その他 | お仕事No：00001 許可番号（人材派遣等）: |
あなたにとって「働く」って何ですか！？
景気に左右されたくないなら当社がオススメ！
私は伊藤鋼業株式会社で社長をしている伊藤英光です。
私たちの会社では、全員が経営に参画しているという意識を大切にしています。会社の利益は従業員一人ひとりの利益でもあり、それが最終的には従業員の家族にも還元されるような仕組みを目指しています。現在、従業員は77名ですが、その家族を含めると約300名。私たちは常に、従業員だけでなくその家族も喜ばせることを念頭に置いています。
従業員が安心して働ける環境づくりにも力を入れています。家族がいる従業員にとって、どのくらいの収入があれば生活が成り立つのかを常に考え、必要なサポートを提供しています。採用した人材についてはしっかり面倒を見ます。例えば、新人一人に対して先輩がマンツーマンで指導し、成長を見守りながら自信をつけさせ、適切な仕事を任せていきます。独りぼっちには決してさせません。また、営業担当に配属された社員は3か月の研修期間中に必ず現場を経験してもらい、トラックに乗って物流の仕組みを理解することから始めます。これは、営業活動にも必要な基礎だからです。
仕事においては、自分で考えて行動することを奨励しています。それがたとえ間違っていても、必ず先輩や上司がフォローする体制を整えています。そして、仕事をする場所は居心地が良いものでなければならないと考えています。そのため、産地の名産物のプレゼントや飲み会などのレクリエーション活動も積極的に行っています。一生懸命遊んでリフレッシュすることも大事だと考えているからです。
仕事は単にお金を稼ぐためだけのものではありません。自分の楽しみを広げる手段でもあります。その楽しみを増やすために一生懸命仕事に取り組む。これが私たちの考え方です。だからこそ従業員一人ひとりが『自分がやらなければならない』という責任感に繋がります。
採用においては未経験者も積極的に受け入れています。採用前には会社見学を行い、どのような環境で働くのかを理解してもらった上で入社してもらいます。
私たちは単なるセールスマンではなく、お客様に我が社を信頼していただき、産業廃棄物事業の優良企業として法令遵守のもと「安心・安全」をお届けするビジネスを行っています。
最後に、現代は何がしたいのかが見えにくい時代です。だからこそ、やりたいことは積極的に挑戦してほしいと思っています。そして、従業員が定年退職してもこの会社に残りたいと思えるような会社を目指して、日々努力を続けています。
～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～
【採用担当者からメッセージ】
帰宅時間がバラバラ、長距離勤務で家に帰れない、夜勤の勤務があって体力的につらいなど、プライベートの時間や休みがしっかり取れなくて困っていませんか！？
私達は景気やコロナに左右されにくい安定した、また今後も市場が大きくなる『総合リサイクル企業』です。
今回募集するのは収集運搬のトラックドライバーのお仕事になります。
更に、入社後に資格取得支援制度を活用して、大型免許やリフトなどの資格を取得していただくことも可能です。キャリアアップがしっかりできます。理想の働き方を追求できる点もオススメです。
～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～
ぜひ、重なり合う部分がありそうな方はぜひご応募お待ちしております。